by Aria Jan 10,2025
在一系列令人失望的游戏发布和惨淡的财务业绩之后，育碧面临来自少数投资者的压力，要求重组其管理层和员工队伍。
少数股东 Aj Investment 公开敦促育碧董事会，包括首席执行官 Yves Guillemot 和腾讯，将公司私有化并任命新的领导层。 在一封公开信中，投资者对公司目前的发展轨迹和业绩表示了深深的不满。
这封信指出，《彩虹六号：围攻》和《全境封锁》等关键游戏的发布推迟到 2025 年 3 月下旬，以及 2024 年第二季度收入预测的下调和整体表现不佳等都是令人担忧的重大问题。 Aj Investment 明确提议取代 Guillemot 担任首席执行官，主张新的领导者优化成本和工作室结构，以提高敏捷性和竞争力。
这种压力影响了育碧的股价，the Wall Street Journal 据报道，过去一年股价暴跌超过 50%。 育碧尚未公开回应这封信。
Aj Investment 认为，育碧相对于竞争对手的估值较低源于管理不善以及 Guillemot 家族和腾讯的不当影响。投资者批评该公司专注于短期财务收益，而不是长期战略规划和提供卓越的游戏体验。
Aj Investment 的 Juraj Krupa 进一步批评了 The Division Heartland 的取消，此举令许多玩家感到失望。 他还对骷髅会和波斯王子：失落的王冠表示失望，认为它们没有给人留下深刻印象。
Krupa 强调了几款老牌系列的表现不佳，指出 雷曼、细胞分裂、荣耀战魂 和 看门狗
这封信还建议大幅裁员。 Krupa 指出，尽管员工人数较少，但艺电 (EA)、Take-Two Interactive 和动视暴雪等竞争对手的收入和盈利能力较高。 育碧的 17,000 名员工与 EA 的 11,000 名员工、Take-Two 的 7,500 名员工以及动视暴雪的 9,500 名员工形成鲜明对比。
Krupa 认为，育碧需要积极的成本削减措施和人员优化，以提高运营效率。 他建议出售表现不佳的工作室，这对核心知识产权的发展并不重要。 他认为育碧目前拥有 30 多个工作室的结构是不可持续的。 虽然克鲁帕承认之前曾进行过裁员（约占员工总数的 10%），但他坚持认为有必要采取进一步行动，并指出公司计划的成本削减不足以维持全球竞争力。
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